Fatores Preditivos à Desinstitucionalização de Hábitos e Rotinas na Controladoria: Um Estudo de Caso

Autores/as

  • Paulo Roberto da Cunha Universidade Regional de Blumenau - FURB
  • Ilse Maria Beuren Universidade Federal do Paraná - UFPR
  • Reinaldo Guerreiro Universidade de São Paulo – FEA/USP

Resumen

O estudo objetiva analisar os fatores que contribuíram à desinstitucionalização de hábitos e rotinas na controladoria de uma empresa, com a mudança do seu sistema de informações. Pesquisa descritiva, de abordagem qualitativa, foi realizada com a utilização das técnicas de grupo focal, entrevista e análise documental, considerando cinco fatores preditivos: pressões políticas, funcionais, sociais, entropia e inércia. Os resultados mostram que o fator preditivo que mais contribuiu ao processo de desinstitucionalização foi o relacionado às pressões políticas na distribuição da mudança do poder, onde todas as categorias foram observadas. Conclui-se que entre os fatores preditivos à desinstitucionalização de hábitos e rotinas se destacam, a partir da mudança do sistema de informações na controladoria da empresa pesquisada, respectivamente, as pressões políticas e inércia.

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Biografía del autor/a

Paulo Roberto da Cunha, Universidade Regional de Blumenau - FURB

Doutor em Ciências Contábeis e Administração pela Universidade Regional de Blumenau - FURB Professor do Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis pela Universidade regional de Blumenau - FURB

Ilse Maria Beuren, Universidade Federal do Paraná - UFPR

Doutora em Controladoria e Contabilidade pela FEA/USP Professora do Programa de Pós-Graduação em Ciências Contábeis da Universidade Federal do Paraná - UFPR

Reinaldo Guerreiro, Universidade de São Paulo – FEA/USP

Doutor em Controladoria e Contabilidade pela FEA/USP Professor do Departamento de Contabilidade e Atuária da Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo – FEA/USP

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Publicado

2014-09-30

Cómo citar

Cunha, P. R. da, Beuren, I. M., & Guerreiro, R. (2014). Fatores Preditivos à Desinstitucionalização de Hábitos e Rotinas na Controladoria: Um Estudo de Caso. Contabilidade Gestão E Governança, 17(2). Recuperado a partir de https://revistacgg.org/index.php/contabil/article/view/630

Número

Vol. 17 Núm. 2 (2014)

Sección

Articles

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